Вычет по НДФЛ: если работник ушел в длительный отпуск без сохранения зарплаты

Если в течение года работник ушел в отпуск без сохранения зарплаты, но до конца этого года приступил к своим трудовым обязанностям, то стандартный налоговый вычет по НДФЛ на ребенка предоставляется ему за все «нерабочие» месяцы. На это обратил внимание Минфин России в письме от 04.09.2017 г. № 03-04-06/56583.

Поскольку сотрудник не получал налогооблагаемого дохода всего несколько месяцев в календарном году, значит после выхода на работу ему будет предоставлен «детский» НДФЛ-вычет. Причем даже за месяцы неоплачиваемого отпуска.

Если же подчиненный уходит в отпуск за свой счет на весь год, то налоговый вычет ему не положен.